華頓商學院最受歡迎的談判課中，戴蒙教授強調，在談判的開場白中，一句”今天怎麼樣?”能有效地拉近雙方距…
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有效的職場危機管理始於準確的評估和全面的需求盤點。從辨識事件影響範圍，到觀察員工壓力反應，再到進行全…
完美主義常是追求卓越的動力，卻也可能成為自我毀滅的禍首。完美主義雖然能激勵我們追求卓越，但若無法適度…
焦慮有時候是個不討喜的情緒，但皮克斯透過電影告訴我們焦慮是一個不容小覷的力量，阿焦的配音演員瑪雅霍克…
在前一篇文章中，我們深入探討了「安靜藏私」這一在職場中日益普遍的現象。我們了解到，這種行為不僅僅是個…
在當今的職場環境中，「安靜辭職」的趨勢迅速蔓延，特別是在年輕員工中尤為普遍。隨著管理者和雇主開始適應…
很少有主管會喜歡進行困難對話，但作為領導者或管理者，我們必須面對這些挑戰。從個人衝突、誤解和回饋，到…
哈佛商學院教授Amy C. Edmondson指出：『在不確定的世界中，績效取決於心理安全感。如果你…
在現代工作環境中，對社會心理風險的管理變得愈加重要。企業必須全面了解並有效應對這些風險，以維護員工的…
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