跨世代職場已經變得越來越普遍，資深員工與剛進入職場的新鮮人一同工作。我們首次見識到五個世代共同工作，…
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許多人將「效率」和「生產力」混為一談，但你知道這兩者雖然密切相關，實際上是完全不同的概念嗎？生產力指…
在過去的幾年中，職場對心理健康的認知和支持逐漸提升。根據 Lyra Health 於2024年進行的…
一般來說，職場上幽默風趣的領導者比不幽默的領導者更具效力。研究清楚顯示，有幽默感的領導者能夠打造一個…
壓力有時是緩緩逼近，而有時它是突然襲來。你可能在突然的壓力情境下造成胸口緊繃，呼吸急促，大腦感到混亂…
在當今的職場環境中，多元性和包容性成為領導力不可或缺的元素。隨著社會不斷演變，包容性領導不僅是一種價…
隨著企業普遍認識到心理健康和整體福祉對員工和組織發展的相互關係，員工協助方案（EAPs）在當代企業中…
隨著人工智能的蓬勃發展，未來的工作環境將更加強調對創意的需求。在這個趨勢下，擁有強烈的「心理安全感」…
心理安全感在職場哲學中扮演著至關重要的角色。隨著BANI世代的興起，心理安全感逐漸成為受到廣泛關注的…
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